SAMK oli mukana SuomiAreenassa – katso tallenteet keskusteluista
SAMK oli mukana SuomiAreenassa, jonka tavoitteena on vuosittain tuoda yhteiskunnallinen ja ajankohtainen keskustelu kaikkien ulottuville. Keskustelujen striimit ovat nyt katsottavissa.
SAMK oli mukana kesäkuussa järjestetetyssä SuomiAreenassa. Kuvassa keskustelutilaisuus Porin kaupungintalon pihassa.
SuomiAreenassa ratkaistiin jällleen tulevaisuuden kysymyksiä ja luotiin uutta merkittävää keskustelua. SAMK oli järjestämässä kahta keskustelutilaisuutta.
Osaajapulaa ratkaisemassa – Pori Suomen opiskelijapääkaupungiksi
klo 10-10.45, Kaupungintalon pihan lava
Juontajana Mari Haavisto
Keskustelemassa:
- kaupunginjohtaja Lauri Inna, Porin kaupunki
- ylijohtaja Atte Jääskeläinen, opetus- ja kulttuuriministeriön korkeakoulu- ja tiedepolitiikan osasto
- johtaja Katariina Yrjönkoski, Porin yliopistokeskus (1.8. lähtien)
- toimitusjohtaja, rehtori Jari Multisilta, Satakunnan ammattikorkeakoulu
- toimitusjohtaja Minna Nore, Satakunnan kauppakamari
- selvityshenkilö Kalervo Väänänen, Satakunnan korkeakoulutus ja sen kehittämismahdollisuudet
Keikkatyön hyvät, pahat ja rumat
klo 12-12.45, Kaupungintalon pihan lava
Juontajana Riku Rantala
Keskustelemassa:
- henkilöstöjohtaja Päivi Huhtamaa, Satakunnan Osuuskauppa
- hyvinvointialuejohtaja Kirsi Varhila, Satakunnan hyvinvointialue
- alivaltiosihteeri Elina Pylkkänen, työ- ja elinkeinoministeriö
- toimitusjohtaja Merru Tuliara, Henkilöstöala HELA
Katso tallenteet keskusteluista
Lue lisää
Lue lisää
Resurssiviisauden osaamiskeskus vahvistaa Satakunnan kilpailukykyä
SAMKin uusi Resurssiviisauden osaamiskeskus kokoaa noin 30 tutkijan ja opettajan osaamisen. Keskus kehittää ratkaisuja kestävään kasvuun, kilpailukykyyn ja huoltovarmuuteen. Pitkän aikavälin tavoite on kunnianhimoinen: Satakunnasta halutaan tehdä Suomen resurssiviisain alue.
SAMKissa työyhteisöä kehitetään yhdessä
SAMKissa henkilöstötutkimuksen tärkein tehtävä ei ole mittaaminen itsessään, vaan työyhteisön kehittäminen. Tulokset antavat pohjan keskustelulle siitä, mikä työssä toimii ja mitä voidaan tehdä paremmin.
Henkilöstöpäivässä palkittiin ansioituneita samkilaisia
SAMKin henkilöstöpäivässä palkittiin jälleen ansioituneita samkilaisia ja yhteisöjä. Tunnustuksia jaettiin vuoden menestystarinasta, aloitteesta, hanketoimijasta, julkaisijasta, viestijästä, opettajasta ja samkilaisesta. Lisäksi palkittiin opiskelija- ja henkilöstöryhmät erinomaisesta yhteisöllisestä toiminnasta.