Molemmilla kampuksilla päivä alkoi kulkulupien jakamisella ja yhteisellä aamupalalla.
Porissa yhteisen aamupalaverin veti palvelu- ja kehitysjohtaja Anne Holopainen, ja lapset saivat myös esittää hänelle ennakkoon mietittyjä kysymyksiä. Lapsia kiinnosti muun muassa se, paljonko SAMK kuluttaa sähköä päivässä, montako ovea kampuksella on ja pääsisivätkö he päivän aikana tutustumaan robotteihin.
Aamupalaverin jälkeen päivä jatkui tutustumalla kampuksen toimintaan eri pisteissä. Ohjelmassa oli tutustumista RoboAIn toimintaan, sosiaali- ja terveysalan palvelukeskus Soteekkiin sekä Tiedekylään. Päivä huipentui yhteiseen hetkeen Atrium-aulassa, jossa Opiskelijakunta SAMMAKKOn maskotti Lampsa johdatti lapsivieraat Sutsi satsi -tanssin.
Raumalla aamupalaverin piti opetuspäällikkö Hanna-Kaisa Sadwinski, jonka jälkeen kierros jatkui Merimäelle tutustumaan tiloihin, simulaattoreihin ja jumppasaliin. Sitten palattiin Kanalille, jossa ohjelmassa olivat matikkapaja, kirjastoon tutustuminen ja piirustuspaja.
Lopuksi kaikille lapsille jaettiin diplomit muistoksi osallistumisesta.
Lapsille jo varhain käsitys työelämästä
Anne Holopaisen mielestä päivä on merkityksellinen, koska nykypäivän työ ja perhe-elämä limittyvät tiiviisti toisiinsa.
– On tärkeää, että lapset näkevät millaisissa työpaikoissa vanhemmat ovat, ja että he saavat laajemman käsityksen siitä, millaisia tehtäviä aikuiset eri työpaikoilla tekevät. Meilläkin täällä korkeakoulussa on paljon muitakin työtehtäviä kuin opettajien työt. Ja tuohan lasten vierailu arkeemme hauskaa vaihtelua, hän sanoo.
Perhemyönteisen työpaikan kehittäminen on osa SAMKin henkilöstöpolitiikkaa. Lapset mukaan töihin -päivän tavoitteena on tarjota lapsille mahdollisuus nähdä, missä heidän läheisensä työskentelevät ja mitä työ on. Samalla työpaikat saavat mahdollisuuden kohdata työntekijöidensä lapsia ja vahvistaa perheystävällisyyttä.
Valtakunnalliseen päivään osallistui yli 1100 organisaatiota. Koordinoinnista vastaa lapsiasiavaltuutetun toimisto ja Lastensuojelun Keskusliitto.
