Etusivu  ›  OPISKELIJAT  ›  Opinnot & valmistuminen  ›  Harjoittelu  ›  Liiketoiminta Huittinen
Tulosta sivu

Liiketoiminta Huittinen harjoittelu

Harjoittelun tavoitteena on perehdyttää opiskelija ammattiopintojen kannalta keskeisiin työtehtäviin ja tietojen ja taitojen soveltamiseen. Harjoittelun voi suorittaa koulutusalaan liittyvässä kotimaisessa tai ulkomaisessa yrityksessä, julkisyhteisössä tai muussa soveltuvassa organisaatiossa. Myös työskentely yrittäjänä soveltuu harjoitteluksi, mikäli harjoittelun muut ehdot täyttyvät.

Liiketoiminta Huittisten harjoittelukoordinaattorina toimii Satu Korhonen.

HARJOITTELUN LAAJUUS JA AJANKOHTA

Harjoittelun laajuus on 30 opintopistettä, mikä tarkoittaa n. 800 h työtä. Täysipäiväisesti tehtynä harjoittelu kestää noin viisi kuukautta. Harjoittelun voi tehdä myös osa-aikatyönä.

Nuorisopuolen harjoittelu

Harjoittelu suoritetaan yhdessä 30 op:n jaksossa tai kahdessa 15 op:n jaksossa. Harjoittelu voidaan aloittaa, kun ammattiopintoja on suoritettu 15 op. Näin ollen harjoittelu voidaan käytännössä toteuttaa aikaisintaan toisen vuoden keväällä. Harjoittelu voi tapahtua esim. neljännen jakson ja sitä seuraavan kesän aikana tai toisen ja kolmannen vuoden jälkeisinä kesinä. Toimipiste määrittelee sopivan toteuttamisajankohdan.

Aikuispuolen harjoittelu

Harjoittelu suoritetaan opiskelijan opintojen etenemisen mukaan. Jos opiskelijalla on riittävästi työuraa liiketaloudellisissa työtehtävissä, voidaan harjoittelu anomuksesta lukea hyväksi ohjeen mukaan kokonaan. Oikeustradenomin tutkintoa suoritettaessa vähintään puolet harjoittelusta on kuitenkin suoritettava uusissa oikeudellisissa työtehtävissä. Ohje.

VASTUUT

Harjoittelusta vastuullisia henkilöitä ovat opiskelija, koulun nimeämä ohjaaja ja harjoittelupaikan ohjaaja. Opiskelija etsii itse harjoittelupaikan tai se tulee tiedoksi koulun kautta. Työnantajien toimipisteille ilmoittamista harjoittelupaikoista tiedotetaan sähköisellä ilmoitustaululla tai verkko-oppimisympäristö Moodlessa. Harjoittelupaikan sopivuus on hyväksytettävä harjoittelukoordinaattorilla ennen sopimusten tekoa tai harjoittelun alkua. Harjoittelun ohjaaja on harjoittelun aikana yhteydessä kaikkiin harjoittelupaikkoihin ja käy tällöin arviointikeskustelut työnantajan ja harjoittelijan kanssa.

Opiskelijan vastuulla on:

  • osallistua harjoitteluinfoon.
  • laatia harjoittelusuunnitelma, jossa opiskelija kuvaa harjoittelupaikan ohjaajan kanssa sopimansa työtehtävät sekä omat tavoitteensa. Harjoittelusuunnitelma palautetaan Moodlessa olevaan harjoittelupohjaan. Avaimen pohjaan saa harjoittelukoordinaattorilta.
  • tehdä harjoittelusopimus yhdessä harjoittelupaikan nimeämän ohjaajan kanssa. Sopimus toimitetaan harjoittelukoordinaattorille varustettuna työnantajan ja opiskelijan allekirjoituksella.
  • arvioida omaa toimintaansa harjoittelun aikana.
  • osallistua arviointikeskusteluun koulun ja harjoittelupaikan nimeämien ohjaajien kanssa.
  • laatia harjoittelusta ohjeiden mukainen raportti ja käydä sen pohjalta tarvittaessa loppukeskustelu harjoittelukoordinaattorin kanssa.

Opiskelijan oikeus on:

  • saada perehdytystä työhön harjoittelupaikan nimeämän ohjaajan toimesta
  • saada palautetta harjoittelujakson aikana harjoittelupaikan nimeämältä ohjaajalta
  • saada harjoittelukoordinaattorilta tukea itsearviointiin

Harjoittelusta järjestetään infotilaisuus, jossa opiskelija saa tarkemmat tiedot harjoitteluun liittyvistä asioista.

PALKKAUS

Harjoittelu voi olla palkallista tai palkatonta. Mikäli työnantaja maksaa opiskelijalle palkan (syntyy työsuhde) työnantaja joutuu vakuuttamaan työntekijänsä. Palkattomassa harjoittelussa olevat opiskelijat ovat vakuutettuja ammattikorkeakoulun puolesta. Jos työnantajalla ei ole mahdollisuutta maksaa palkkaa, voi opiskelija anoa opintotukea.

Tutkintoon kuuluvan harjoittelun ajaksi voi palkan suuruudesta riippuen anoa asumislisää.

HARJOITTELUN RAPORTOIMINEN JA ARVIOINTI

Kun opiskelija on suorittanut harjoittelunsa, hän laatii siitä loppuraportin. Raporttiin liitetään kopio työtodistuksesta tai harjoittelutodistuksesta. Alkuperäinen todistus on esitettävä raportin jättämisen yhteydessä harjoittelukoordinaattorille. Raportointiohjeet.

Harjoittelu arvioidaan hyväksytty-hylätty -asteikolla.

 

Päivitetty: 14.05.2012
Jaa